ACP Bedrijfspsychologie ondersteunt werkgevers, HR-afdelingen en organisaties met allerlei vormen van hoogstaande dienstverlening voor (kandidaat)medewerkers. Dat gaat zowel om psychologisch onderzoek als psychologische begeleiding. Lees hieronder wat ACP daarin voor uw medewerkers/organisatie kan betekenen.
Diensten werkgevers / HR / organisaties
- Assessment op Maat houdt zich bezig met het in kaart brengen van de persoonlijke kwaliteiten c.q. (door)groeimogelijkheden van (potentiele) medewerkers c.q. kandidaten.Lees er meer over op https://acp-bedrijfspsychologie.nl/assessment-op-maat/;
- Onze diensten op het vlak van re-integratie en verzuimmanagement ondersteunen medewerkers om (weer) aan het werk te komen en te blijven. Lees er meer over op https://acp-bedrijfspsychologie.nl/re-integratie;
- Met onze officiële niveaubepaling weet u snel of uw medewerker/kandidaat over het benodigde denkvermogen beschikt. Dat kan geheel online maar desgewenst ‘live’ op ons kantoor. Lees er meer over op https://acp-bedrijfspsychologie.nl/niveaubepaling-iqtest-capaciteitentest;
- Onze psychologische begeleiding is gericht op medewerkers die dreigen uit te vallen of reeds zijn uitgevallen als gevolg van stress, overbelasting, life-events etc. Lees er meer over op https://acp-bedrijfspsychologie.nl/therapie-psycholoog-rotterdam;
- Ons JobBoost-traject richt zich op medewerkers waarbij het nog niet (precies) duidelijk is waarom zij niet goed functioneren c.q. het niet (meer) naar hun zin hebben. Klik voor meer informatie over https://acp-bedrijfspsychologie.nl/jobboost/;
- Power2Focus richt zich op medewerkers die willen/moeten leren om geconcentreerd, effectief en doelgericht hun werkzaamheden uit te voeren. Klik voor meer informatie over https://acp-bedrijfspsychologie.nl/power2focus-concentratie-motivatie-verbetering.